0515-83835888
Дом / Новости / Новости компании / Брошюра по набору персонала

Брошюра по набору персонала

Брошюра по набору персонала

Kota Technology Co., Ltd. была создана в 2012 году с зарегистрированным капиталом 100 миллионов юаней. Это национальное высокотехнологичное предприятие. В настоящее время компания имеет ряд дочерних компаний в Шанхае, Нантонг, Янчуэнге и других местах, а также создала исследования и разработки в Китае и Японии. Компания в основном производит полный набор оборудования для новой энергетической батареи медной батареи, а также полный набор оборудования для PCB и CCL в электронной информационной отрасли. Он является внутренним производителем нового энергетического интеллектуального оборудования, предоставляя полный набор услуг от заводского проектирования и планирования до производства, установки и ввода в эксплуатацию оборудования, и может предоставить проекты под ключ.

Компания всегда придерживалась корпоративного духа «целостности, преданности и стремления к совершенству», базирующемуся в Китае и сталкивается с миром, придерживаясь ориентированного на рынок, ориентированных на клиента, на основе стривера и технологических инновационных инноваций и постоянно укрепляющих позиции компании в области международного оборудования для международного оборудования и развития, и развивает оборудование для развития и развитие оборудования для развития и развивающегося оборудования для развития и развития, и развивает оборудование для развития и развивающегося оборудования для развития и развивающегося оборудования. Международный поставщик нового энергетического интеллектуального оборудования и стремится предоставить глобальным клиентам программные и аппаратные системы с общими решениями для планирования, проектирования, производства и непрерывного обновления. В настоящее время основными клиентами компании являются Южная Корея Илджин, Тайвань Наня, Норд Акции, Цзяйюанскую технологию, Синьцзян Йири, Технологии Хаохуа, технологии Чжунги, Джинчуань Группа, медь Цзянси Изи и другие известные домашние и иностранные компании.

Компания имеет широкие перспективы развития рынка, и ее продукция не хватает. В 2021 году он приобрел почти 200 акров земли в Дафенге, Yancheng, чтобы построить высококачественный промышленный парк, который, как ожидается, будет завершен в 2022 году.

почта возраст Требования к набору персонала пол Количество людей Зарплата
Инженер -электрик 24 года и выше Электротехника или выше мужской 3 Договоренно
Механический инженер процесса 24 года и выше Колледж или выше по специальности механическая и электротехника мужской 3 Договоренно
Механический инженер проектировщика 24 года и выше Степень колледжа или выше в области машиностроения мужской 6 Договоренно
Качественный инспектор 24 года и выше Техническая средняя школа или выше Неограниченный 3 5500-9000
Радиальная буровая машина Gong80 Drilling Machine 25-50 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 3 5200-8800
Токарный станок CW61100 и выше (CW6100YISHAG) 25-50 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 10 5500-12000
Горизонтальная скучная машина TX6133 и т. Д. 25-50 лет Младшая средняя школа и выше мужской 5 8000-12000
Комбинированный оператор скучной машины 25-50 лет Младшая средняя школа и выше мужской 10 8000-12000
Гантри -фрезерный станок 25-50 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 6 8000-12000
Вертикальная фрезеровая машина 25-50 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 8 6000-12000
Вертикальный токарный работник 25-50 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 5 6000-12000
Общий токарный оператор 20-45 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 5 6000-12000
Токарный станок с ЧПУ 20-45 лет Младшая средняя школа и выше Нет 5 8000-13000
Маркировка подходящей 20-45 лет Младшая средняя школа и выше мужской 2 5000-9000
Механический техник сборки 20-45 лет Техническая средняя школа или выше мужской 20 4500-9000
Тиг -сварщик 20-48 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 15 8000-16000
Кислородные сварщики 20-48 лет Младшая средняя школа и выше Неограниченный 10 6000-13000
Холодная сборка 20-48 лет Младшая средняя школа и выше мужской 15 5500-12000
Техник по электрическому сборке 20-45 лет Техническая средняя школа или выше мужской 10 4500-9000
Помощник 20-50 лет Неограниченный мужской 15 3900-8500
Ученик 20-35 лет Колледж или выше мужской 10 3000-6500
Клерк 20-35 лет Колледж или выше Неограниченный 2 3000-5000
Производственные резервные кадры 20-26 лет Может набирать стажеров 6 3000-6500
Водитель 20-50 лет Неограниченный мужской 1 Договоренно

Компания реализует 8-часовой график работы, а работникам сверхурочных обычно выплачивается сверхурочная заработная плата около 3000 юаней. Предназначено бесплатное рабочее питание, а работникам обучения в Yancheng предоставляется жилье. Период испытательного срока для вышеупомянутых должностей составляет один месяц, и они подписывают трудовые контракты, страхование оплаты в соответствии с национальными правилами и получают бонусы на конец года, бонусы на специальные взносы и праздничные льготы!

Мы тепло приглашаем вас, у кого есть идеалы и амбиции, чтобы присоединиться к Kota Technology Co., Ltd. и создать новый мир вместе!

Контакт: г -жа Тао Тел: 18020362260 /15106282503

Нантонский адрес компании: № 18, Handong Road, район Тонгчжоу, город Нантон.

Yancheng New Project Адрес: № 49, Nanxiang West Road, Dafeng District, Yancheng City, Tongda Road, Dafeng Economic Development, Yancheng City (после того, как вышеупомянутые набранные сотрудники имеют квалификацию по обучению, около 70% будут работать в компании Yancheng)

Категория

Последние посты

Вам могут нравиться продукты, как ниже